Współczesna kobieta w biznesie - to ostatnie szkolenie przeprowadzone przez 
Małopolskie Centrum Edukacji Budowlanej. Kobiety zdominowały zarządzanie również w
branży budowlanej ?


Tu nie chodzi o dominację ani o rywalizację. Po prostu coraz więcej kobiet pełni
odpowiedzialne funkcje, zajmuje wysokie stanowiska również w branży budowlanej,
choć nie tylko do niej dedykowaliśmy to szkolenie.


Kobiety prowadzą z powodzeniem działy marketingu, reklamy czy public relations, są też świetnymi doradcami technicznymi i handlowymi.


Na takich szkoleniach uczymy asertywności, komunikacji werbalnej i niewerbalnej
oraz choćby tego jak stworzyć w pracy swój zawodowy wizerunek. Niech Pan sobie
wyobrazi, że kobieta o najwyższych kompetencjach w swojej branży wchodzi na plac
budowy w czerwonej mini i z ogromnym dekoltem. Gwarantuję Panu , ze większość
mężczyzn nie będzie się skupiało na tym co mówi ale jak wygląda, a przecież można doskonale pogodzić kompetencje z wyglądem.


Z przekazem treści, takim by był jasny z zrozumiały?


Sama byłam kiedyś w firmie pierwszą kobietą na stanowisku menadżerskim i doskonale wiem ile czasu i trudu kosztowało mnie pozyskanie zaufania i zbudowania autorytetu.


To rozumiem, ale zmiana stereotypu pracownika budowlanego, który powiedzmy nie do
końca jest rzetelny, punktualny i kompetentny to już chyba dużo trudniejsze zadanie.


Taki obraz na szczęście zaczyna przechodzić do przeszłości. Dzisiaj osoby prowadzące firmy budowlane dbają o to by kadra była świetnie wyszkolona. Przykładem niech będzie choćby nasza współpraca z takimi producentami jak FAKRO, RIGIPS czy ISOVER.


Te i inne liczące się firmy bardzo dbają o odpowiednie wyszkolenie kadry.


Cały czas. Pracownicy, na przykład firm usługowych, są edukowani, poznają nowe
technologie i nieustannie starają się bardzo dogłębnie poznać produkty, których
używają. Takie podejście do zawodu przynosi znakomite efekty na placach budowy.
Dzięki dużej wiedzy i kompetencji praca i cały skomplikowany przecież proces inwestycyjny jest dużo łatwiejszy i bezpieczniejszy.


Podobno w Centrum można też uzyskać certyfikaty. To pomaga potem firmom w
działalności?

Nawet bardzo. Przecież certyfikat czy zaświadczenie producenta mogą być dla
ewentualnego zleceniodawcy potwierdzeniem - gwarancją dobrze zastosowanych
materiałów, odpowiedniego przygotowania całego procesu ale też gwarancją, że
przyszłości nie trzeba się będzie martwić o poprawki lub reklamacje.


A jakie są Państwa plany na najbliższą przyszłość?


W III i IV kwartale planujemy trzecie spotkanie z cyklu seminaryjnego „Budownictwo Energooszczędne: prawo, praktyka a rzeczywistość”, poświęcone tym razem finansowaniu inwestycji energooszczędnych. Planujemy również kontynuację szkoleń poświęconym wizerunkowi współczesnej kobiety w biznesie – na wyraźne życzenie uczestniczek ostatniego wspomnianego wyżej szkolenia. Nie wykluczam również, że zrealizujemy podobne szkolenie ale dedykowane biznesmenom. Poza tym szkolenia branżowe, praktyczne z wiodącymi producentami materiałów budowlanych – nie tylko w MCEB ale również na realizowanych inwestycjach budowlanych – czyli w miejscu, gdzie nasz Klient sobie tego życzy.



Rozmawiał: Jarosław Knap